Chuyển đến nội dung chính

Chia tách công ty

Chia tách công ty là hình thức tổ chức lại công ty khi có nhu cầu và theo quyết định của công ty. Về bản chất thì chia tách công ty là hai hình thức hoàn toàn khác nhau nhưng phương thức thực hiện lại khá giống nhau. Vậy chia, tách công ty là gì và thủ tục thực hiện việc chia tách được quy định ra sao?

1. Khái quát về chia tách công ty

1.1. Chia công ty là gì?

Theo quy định pháp luật doanh nghiệp thì chia công ty là việc công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn chia các cổ đông, thành viên, tài sản của công ty mình để có thể thành lập nhiều công ty mới theo phương thức:
- Một phần cổ phần, phần vốn góp của thành viên tương ứng với giá trị tài sản của họ được chia sang cho công ty mới theo tỷ lệ nhất định.
- Toàn bộ phần vốn góp, phần cổ phần của một hoặc một số thành viên, cổ đông tương ứng với giá trị sản của họ được chuyển sang cho công ty mới.
- Kết hợp một trong hai phương thức trên.
Trong quan hệ chia công ty thì công ty bị chia sẽ chấm dứt sự tồn tại của mình khi các công ty được thành lập mới được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp.
Các công ty mới được thành lập từ hoạt động chia công ty sẽ phải liên đới chịu trách nhiệm về các khoản nợ, nghĩa vụ tài chính mà công ty bị chia chưa thanh toán, bao gồm cả các hợp đồng, nghĩa vụ tài sản khác của công ty, trừ trường hợp các bên có thỏa thuận khác về việc chịu trách nhiệm này.

2.2. Tách công ty là gì?

Tách công ty là việc chuyển một phần tài sản của mình để thành lập một hay một số công ty khác dưới mô hình công ty cổ phần hoặc công ty trách nhiệm hữu hạn mà không chấm dứt sự tồn tại của công ty bị tách đó.
Phương thức tách công ty cũng được thực hiện theo các phương thức khi chia công ty.

2. Thủ tục chia tách công ty

Khi công ty có nhu cầu chia, tách công ty của mình thì Chủ sở hữu công ty, Hội đồng thành viên đối với công ty trách nhiệm hữu hạn hoặc Đại hội đồng cổ đông đối với công ty cổ phần sẽ tiến hành thông qua nghị quyết chia, tách công ty theo tỷ lệ do Điều lệ quy định.
Nghị quyết công ty phải có các nội dung cơ bản như:
- Tên công ty.
- Địa chỉ trụ sở chính của công ty bị chia, tách.
- Tên của các công ty được thành lập từ hoạt động chia tách.
- Nguyên tắc, phương thức thành lập công ty mới.
- Thủ tục chia tài sản của công ty.
- Các phương án sử dụng nguồn lao động từ công ty bị chia, công ty bị tách.
- Thời hạn chuyển đổi cổ phần, phần vốn góp sang công ty mới.
- Nguyên tắc chịu trách nhiệm về các nghĩa vụ của công ty bị chia, bị tách.
- Một số vấn đề khác.
Nghị quyết của công ty phải được gửi đến các chủ nợ, người lao động trong thời hạn là 15 ngày từ ngày thông qua nghị quyết đó.
Thành viên, cổ đông của công ty mới được thành lập từ hoạt động chia tách tiến hành thông qua Điều lệ của các công ty mới, và tiến hành bầu, bổ nhiệm các chức danh quản lý trong công ty như chủ tịch Hội đồng thành viên, chủ tịch công ty, bầu các thành viên trong Hội đồng quản trị, chức danh giám đốc, tổng giám đốc và tiến hành đăng ký doanh nghiệp với cơ quan đăng ký kinh doanh.
Hồ sơ đăng ký doanh nghiệp đối với những công ty mới được thành lập thì phải kèm theo nghị quyết chia tách công ty.
Đối với những công ty mới được tiến hành hoạt động khi được cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh.
Còn đối với công ty bị chia sẽ chấm dứt sự tồn tại khi các công ty mới tiến hành hoạt động kinh doanh.
Còn đối với công ty bị tách thì không chấm dứt sự tồn tại mà tiến hành đăng ký thay đổi nội dung đăng ký kinh doanh với cơ quan đăng ký kinh doanh.
Cơ quan đăng ký kinh doanh tiến hành cập nhật tình trạng pháp lý của các công ty liên quan trên hệ thống dữ liệu quốc gia về đăng ký doanh nghiệp.
Nếu các công ty mới có trụ sở khác tỉnh với địa điểm trụ sở chính của công ty bị chia tách thì cơ quan đăng ký kinh doanh công ty mới thông báo về việc đăng ký doanh nghiệp cho cơ quan đăng ký kinh doanh để tiến hành cập nhật tình trạng pháp lý của các công ty.

3. Kế toán khi chia tách công ty

Việc chia tách công ty là hình thức tổ chức lại công ty khi công ty có nhu cầu nên hoạt động kế toán sau khi chia tách công ty là vấn đề được nhiều người quan tâm.
Đối với công ty bị chia thì các đơn vị kế toán mới trong công ty mới thực hiện các công việc sau:
- Tiến hành khóa sổ liên quan đến hoạt động kế toán, kiểm kê tài sản và xác định các khoản nợ chưa thanh toán và tiến hành lập báo cáo tài chính.
- Tiến hành phân chia tài sản và thực hiện các khoản nợ chưa được thanh toán, tiến hành lập biên bản bàn giao việc phân chia tài sản.
- Bàn giao về các tài liệu kế toán có liên quan cho đơn vị kế toán mới.
Đối với công ty bị tách thì do công ty bị tách vẫn tồn tại sau thủ tục tách công ty nên hoạt động kế toán sẽ giảm tương ứng với tỷ lệ các công ty được tách.
Các thành viên, cổ đông thống nhất về giá trị tài sản khi tiến hành tách công ty, trường hợp không thống nhất thì phải tiến hành đánh giá lại tài sản công ty và thực hiện điều chỉnh về giá trị tài sản được thực hiện trên sổ kế toán của công ty bị tách.
Để tìm hiểu rõ hơn về vấn đề chia tách công ty, hãy liên hệ ngay với chúng tôi qua số điện thoại 0935.886.996 hoặc 0985.989.256

Nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Tư vấn việc đấu thầu cung cấp dịch vụ công ích?

Đấu thầu thực chất là hoạt động mua bán hàng hóa, cung ứng dịch vụ thông qua hình thức đặc biệt để có thể lựa chọn ra người mua phù hợp nhất với các yêu cầu, điều kiện của gói thầu. Đối với đối tượng là dịch vụ công ích khi đưa ra đấu thầu thì cũng phải tuân thủ các quy định, trình tự thủ tục của pháp luật đấu thầu và pháp luật chuyên ngành. Vậy việc đấu thầu cung cấp dịch vụ công ích được tiến hành như thế nào? 1. Phương thức đấu thầu cung cấp dịch vụ công ích Việc đấu thầu cung cấp dịch vụ công ích được thực hiện theo quy định của Luật Đấu thầu năm 2014 và Nghị định số 32/2019/NĐ-CP của Chính phủ. Theo đó thì dịch vụ công ích là những hoạt động dịch vụ theo cơ chế thị trường mà khó có thể bù đắp những chi phí thực hiện hoạt động dịch vụ đó; hoặc là những dịch vụ có tính chất đặc thù. Do đó mà Nhà nước phải tiến hành việc trợ giá phần chênh lệch giữa giá tiêu thụ và giá dịch vụ đó hoặc phần chênh lệch mà người được hưởng dịch vụ đó thanh toán theo quy định với những giá cả, chi phí...

Thủ tục chốt sổ bảo hiểm xã hội

Thủ tục chốt bảo hiểm xã hội là thủ tục thường xuyên được thực hiện trong doanh nghiệp. Do vậy, doanh nghiệp cần trang bị cho mình đầy đủ giấy tờ cần thiết để thực hiện theo đúng quy định của pháp luật. Nội dung bài viết dưới đây Việt Luật sẽ cung cấp bạn đọc kiến thức cần thiết để thực hiện. 1. Trường hợp chốt sổ bảo hiểm xã hội Người lao động tham gia bảo hiểm xã hội nghỉ việc do hợp đồng hết hạn và không được gia hạn; theo thoả thuận do người lao động với doanh nghiệp; người lao động hết tuổi lao động; các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động khác theo quy định của pháp luật. Doanh nghiệp thay đổi cơ quan bảo hiểm xã hội từ cơ quan bảo hiểm huyện/ quận này sang cơ quan bảo hiểm quận huyện khác. 2. Trách nhiệm chốt sổ bảo hiểm xã hội Người sử dụng lao động phải thực hiện thủ tục chốt sổ bảo hiểm cho người lao động khi thuộc trường hợp chốt sổ bảo hiểm xã hội. Đồng thời phải trả các giấy tờ liên quan, giấy tờ khác đã giữ của người lao động. Việc chốt sổ bảo hiểm chỉ là trách n...